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责任·创新·发展·合规·执行·提速

来源:苏泊尔制药       发布时间:2020-08-28

                                                                                                                       ——苏泊尔制药召开2020年半年度工作会议

8月1日,苏泊尔制药召开了2020年半年度工作会议,公司全体中层及以上管理干部参加了会议。会议认真回顾总结了上半年各项工作,并立足当前形势,对标对表上半年各项指标完成情况和重点工作推进情况,深刻剖析存在的短板和差距,进一步明确了下半年的奋斗目标和主要工作任务,群策群力,共谋发展。会议取得圆满成功。

吕建国总经理在会上作了重要发言。吕总首先指出,今年上半年,全体干部严格遵循年初提出的以“责任、创新、发展”为发展战略和以“合规、执行、提速”为管理要求的十二字方针,紧紧围绕年度经营指标和各项重点工作计划,动员带领全体员工凝心聚力,狠抓落实,在严格防疫基础上,积极复工复产,部门间协作能力不断提升,现场管理意识进一步增强,经济效益大幅提升,交出了一份较为满意的答卷,成绩的取得归功于苏泊尔制药全体员工的努力奋斗。接着,吕总在简要分析当前形势的基础上,指出了管理团队存在的一些主要问题,重点围绕“抓闭环管理,提升团队执行力”和“提升团队学习能力,加快优秀人才的培养”二方面提出了具体要求。最后,吕总强调,下半年任务依旧艰巨,全体干部要振奋精神、鼓足干劲,必须更加高效地利用下半年的有限时间,加大新产品开发与推广力度,加速研发技改项目高效推进,切实保障安全、环保、质量三大体系的稳健运行,着力加快人才培养与引进,狠抓基地项目的筹备建设,尤其要及时应对市场形势变化,努力提高经营指标完成率,确保完成并努力超越全年既定目标。

集团领导周明华先生参加会议并作了重要讲话。周总首先从工作业绩有了大的提升、选择产品的范围和余地不断加大、看到了企业未来等三方面,肯定了公司今年上半年所取得的业绩,对苏泊尔制药团队一贯以来的纯朴、敬业、脚踏实地的工作作风予以了高度评价。同时,也指出了公司目前存在的短板,尤其是场地制约产能提升的缺陷。接着,他围绕树立工厂管理理念给我们上了一堂课,并简要分析了当前国内外形势对制药行业的影响,鉴于目前中美关系,国家大力提倡内循环消费之际,公司的产品开发方向首先要瞄准国内市场,实施“内销为主、兼顾外销”的市场营销策略;同时要在产品开发上一定要力争首仿,选好重点产品线,着眼于未来十年的发展前景。谈到当下,周总指出当务之急是要解决我们的生存问题和发展问题,集团立足绍兴打造大健康产业版图已初具雏形,滨海、上虞等基地筹备建设工作如火如荼,再建设好以在座各位干部为核心的管理团队,公司的未来发展将指日可待。

奋斗路正长,行者方致远,在奋斗的新征程中,没有中场休息,苏泊尔制药下半年目标不减、任务不减,我们将继续以“责任、创新、发展”的发展战略,和“合规、执行、提速”的管理要求,全体干部要以敬业笃行的心态开展工作,以激情昂扬的姿态投入工作,以清正廉洁的状态完成工作,力争交出一份令全体员工和股东满意的全年答卷。

 

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